TRANKVILE BIKELEASING

Dienstrad-Leasing einfach gemacht

 

Der günstige Weg zum Traumrad

 

Beim Bikeleasing-Service erhalten Sie Ihr Rundum-Sorglos-Paket für das Leasen von Fahrrädern, E-Bikes, Pedelecs, S-Pedelecs, MTBs, Rennrädern, Trekkingrädern, Fat-Bikes oder jedes andere neue Rad.

Durch die steuerliche Gleichstellung von Fahrrädern und traditionellen Dienstwagen erfreut sich das Dienstfahrrad-Leasing einer großen Beliebtheit. So statten bereits viele Unternehmen ihre Mitarbeiter sowohl mit einem E-Bike, (Pedelecs oder S-Pedelecs) als auch mit „normalen“ Fahrrädern, wie z.B. MTBs, Rennrädern etc. aus.

Wie funktioniert Dienstrad-Leasing?

 

Seit 2012 kann die 0,25%-Regelung, die vorher Dienstwagen vorbehalten war, auch für Diensträder angewendet werden und gilt ebenso für das E-Bike Leasing. Das bedeutet, Unternehmen können Arbeitnehmern maßgeschneiderte Mobilitätslösungen anbieten und gleichzeitig von den neuen Regelungen zu Fahrrädern, Pedelecs bzw. S-Pedelecs im Rahmen des Gehaltsumwandlungsmodells (geldwerter Vorteil) profitieren. Dabei werden die vom Arbeitgeber erworbenen/geleasten Modelle den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt, die die monatlichen Raten aus ihrem Bruttogehalt finanzieren. Der finanzielle Vorteil gegenüber dem Privatkauf macht das Fahrrad-Leasing zu einer attraktiven Möglichkeit. Denn ein Arbeitnehmer kann beim Bike-Leasing bzw. E-Bike-Leasing im Vergleich zum herkömmlichen Kauf bis zu 40% der Anschaffungskosten sparen.

Dienstradleasing im öffentlichen Dienst
 

Um Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst weiterhin attraktiv zu halten, wurde die Entgeltumwandlung für Diensträder in vollem Umfang für Angestellte von Kommunen geöffnet. Darauf einigten sich die Gewerkschaft ver.di und die Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) im Rahmen des kürzlich abgeschlossenen Tarifvertrags. Dadurch können auch Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst von den attraktiven Vorteilen unseres Bike-Leasing-Angebots profitieren und ihr Fahrrad oder E-Bike einfach über eine monatliche Leasingrate finanzieren.

Ihre Dienstrad-Vorteile im Überblick

Dienstrad-Leasing gemäß der 0,25%-Regelung der obersten Finanzbehörden ist deutlich günstiger als der Direktkauf. Durch Einsparung bei Steuern und Lohnnebenkosten kann der Anschaffungspreis eines Bikes um bis zu 40% reduziert werden.

Vorteile für Unternehmer, Selbständige & Freiberufler

Seit 2019 entfällt beim Leasen von Fahrrädern und Pedelecs (E-Bikes bis 25 km/h) die Versteuerung des geldwerten Vorteils.

Fahrrad- oder E-Bike-Leasing greift Ihr Barvermögen nicht an. Gleichzeitig ermöglicht unser Leasing-Modell eine bequeme Bezahlung.

Durch Betriebsausgabenabzug können Sie Steuern einsparen.

Leasing für Fahrräder und E-Bike-Leasing mit einer unverbindlichen Preisempfehlung zwischen 649,– € und 15.000,– € inkl. Schloss und fest mit dem Rad verbundenem Zubehör.

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Leasen Sie Ihr Dienstfahrrad immer inkl. Rundum-Versicherungsschutz ohne Selbstbeteiligung. Weitere Absicherungsmöglichkeiten für Rad und Nutzer (Verschleißversicherung, Inspektion) stehen zur Wahl.

Profitieren Sie von weiteren Absicherungsmöglichkeiten für Fahrrad/E-Bike und Nutzer (Verschleißversicherung, Inspektion).

Tragen Sie zum nachhaltigen Umweltschutz bei und verbessern Sie gleichzeitig Ihr Ansehen als Unternehmer und verantwortungsvoller Arbeitgeber.

Am Ende der Leasinglaufzeit haben Sie die Wahl zwischen Radrückgabe oder -übernahme.

Vorteile für Arbeitnehmer

Rechnen Sie sich jetzt Ihren Vorteil gegenüber einem Barkauf aus!

Sie genießen freie Marken- und Modellwahl – bis hin zum besten E-Bike.

Neben Steuervorteilen kann ein neues Bike durch den Arbeitgeber bezuschusst werden.

Ihr Rad ist bestens abgesichert gegen (Teile-)Diebstahl, Materialfehler, Unfallschäden & Co.

Nutzen Sie Ihr Dienstrad auch in der Freizeit.

Leasing-Anfrage einfach beim lokalen Fahrradhändler stellen.

Vorteile für Unternehmer bei Überlassung an Arbeitnehmer

Würdigen Sie den Einsatz Ihrer Mitarbeiter durch dieses innovative Incentive.

Wer zur Arbeit radelt, ist leistungsfähiger und seltener krank.

Sparen Sie Lohnnebenkosten bei der Gehaltsumwandlung.

Verbessern Sie die CO2-Bilanz und das Arbeitgeber-Image Ihres Unternehmens.

Sparen Sie Kosten für PKW-Stellplätze ein.